惠台措施抢医疗人才? 医:台湾应反思「人是自愿的」

2019-03-15 20:03:30来源:互联网

医师、医生、医院、医护人员、诊疗、检查、问诊、看诊万用图、示意图。(图/达志影像)

▲大陆公布惠台措施,台湾医师可在取得大陆医师资格后申请执业注册。(图/达志示意图)

记者赵于婷/台北报导

大陆国台办公布31项惠台措施,包括台湾医师可按相关规定在大陆申请注册短期行医、取得大陆医师资格可在大陆申请执业注册等。消息一出,有人忧心是否会造成医疗人才流失。对此,新光医院副院长洪子仁强调,人都是自愿的、是抢不走的,台湾应反思并检视用什么职业环境等条件来留住人才。

在31项惠台措施中,有3项和医疗人员有关,包括第26项「在大陆高校就读临床医学专业硕士学位的台湾学生,在参加研究生学习一年后,可按照大陆医师资格考试报名的相关规定申请参加考试」、第27项「取得大陆医师资格证书的台湾同胞,可按照相关规定在大陆申请执业注册」。以及第28项「符合条件的台湾医师,可通过认定方式获得大陆医师资格。符合条件的台湾医师,可按照相关规定在大陆申请注册短期行医,期满后可重新办理注册手续。」

洪子仁指出,其实近10年从整个世界波动看得出来,人才流动和竞争激烈很多,因此人才竞争不只是大陆跟台湾之间,在全球化之后,人才的移动其实更密切、快速。但针对惠台措施,他也谈言「其实已目前这3个条件来看,确实某种程度一定会吸引一部分的人。」

▲▼国台办发言人安峰山。(图/达志影像/美联社)

▲国台办发言人安峰山。(图/达志影像/美联社)

「从人才竞争的观点上来看,不能说是抢人才,人是自愿的,没有人强迫的了。」洪子仁说明,人才竞争的重点是「怎么在本地的用更好的基础环境、职业环境让人留下来」,毕竟人会移动是「不得已的」,例如外劳来台湾工作,就是因为生活、需要多一点钱才选择离乡背井。

洪子仁进一步指出,在人才移动上面也同样有「不得已」的现象,当一个人发现这块土地上的职业环境有挑战跟困难,这时刚好有别人跟他招手,提供比较好的环境、比较好的薪资等条件,人就会有「自主意识去做出选择」。

洪子仁强调,与其用惠台措施说他们想抢人才,不如想成「台湾的医疗环境该怎么留住这些人才」,这才是最值得思考的。他认为,惠台措施其实可以当成一个讯息,让台湾去检视一下自己的环境跟条件,要将环境跟条件优化,才能在人才竞争下挡住人才流失。

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